A l’ASFA, la chambre patronale des sociétés d’autoroutes, on négocie sur tous les sujets qui intéressent la branche.
Jeudi dernier, le CDI de chantier, ce vendredi l’accord diversité !
Jamais la Branche des autoroutes n’a été aussi active, jamais la Branche des autoroutes n’a autant privilégié les accords de branche face aux accords d’entreprise …
La volonté macroniste de détricoter la primauté du dialogue social de branche au profit du dialogue social des entreprises s’en trouve donc écorchée ! Mais ce n’est pas pour déplaire à notre organisation syndicale FO qui se bat pour un dialogue renforcé au niveau des branches professionnelles.
La délégation FO s’est donc félicitée de ce revirement profitable aux salariés de l’ensemble des sociétés d’autoroutes et a demandé que l’accord de branche sur la diversité, grave dans le marbre cette volonté nouvelle des patrons !
Devant l’importance et le nombre de sujets qu’il est possible d’aborder lors de cette négociation, nous sommes favorables à la rédaction de plusieurs accords par thême prédéfini.
Egalité femme-homme, diversité, qualité de vie au travail, …
Le seul préalable étant que nous puissions approfondir les problématiques et apporter des solutions contraignantes vis-à-vis des entreprises pour favoriser et faciliter la vie des salariés au travail.
Il nous semble essentiel que l’aménagement de fin de carrière soit abordé à cette occasion. FO a d’ailleurs rappellé sa revendication de mise en place d’un dispositif de cessation anticipée d’activité.
Cette première réunion de négociation a permis de présenter les revendications des organisations syndicales et celles de l’organisation patronale sur ces sujets d’importance.
Prochaine réunion de négociation le 22 mars. Un projet de texte(s) sera présenté à cette occasion.
Paris, le 6 février 2018
