Suite aux constats martelés par FO réunion après réunion (CT et CHSCT des DDI, comités de suivi SGCD dont le dernier ICI), le ministère de l’Intérieur a été amené à reconnaitre que non, tout n’allait pas bien sur la planête des Secrétariats Généraux Communs, ni pour pour leur écosystème de bénéficiaires dont les DDI en particulier.
Dressant une liste de 10 « irritants », le Secrétaire général du ministère de l’Intérieur vient de diffuser une instruction (consultable ICI) accompagnant un plan d’actions et de soutien aux SGCD (consultable ICI).
Loin d’être convaincue que cette « pommade » permettra de traiter le fond des maux issu du « modèle SGC » et de la précipitation de leur mise en place, FO/DDI conteste qu’il faille dégrader les particularités ministérielles au motif qu’il faudrait « sauver le soldat SGC ». Améliorer les outils et les circuit oui! dégrader les droits des « bénéficiaires » non!!
FO dénonce les mesures entrainant une harmonisation vers le bas, ainsi que la porte ouverte au recrutement de personnels précaires.
Enfin, FO prend acte de la prise en compte de ses alertes et revendications sur la généralisation de la présence de référents de proximité, et la mise en place de permanences de proximité des SGC-D dans les DDI, notamment en matière RH.