Plus de 200 amendements déposés par les organisations syndicales sur les projets de lignes directrices de gestion « promotion » (montrant bien que le travail de concertation préalable a été mené au pas de charge), plus de 20 heures de débats sur 3 jours, des améliorations et ouvertures obtenues grâce notamment aux nombreux amendements déposés par FO…mais un document qui au final ne remplacera pas les CAP « Promotion », instances qui ont permis pendant des décennies de traiter les avancements des personnels dans un cadre transparent et égalitaire.
Comme en matière de mobilité, FO vous délivrera les repères nécessaires pour vous permettre de vous orienter dans ce nouveau contexte !
Retrouvez ci-dessous notre décrypt-inFO.
