Label « Service Public + » : Ça ne fera pas oublier la politique « Moins de Service Public »
Rendus exsangues par des décennies de politiques visant à « moins de Service Public », les services et établissement du périmètre de compétence de la FEETS-FO vont devoir consacrer des moyens et une énergie dont ils ne disposent plus pour permettre aux pouvoirs publics de cacher les effets : – des fermetures d’implantation territoriales – de réduction drastique des fonctions supports de proximité…voire leur suppression dans les directions départementales interministérielles par création des secrétariats généraux communs La FEETS-FO, dénonce un nouveau dispositif renvoyant aux agents placés en première ligne la responsabilité d’assumer les effets des décisions politiques tendant à réduire et déstabiliser le Service Public républicain. La FEETS-FO propose que les moyens prévus à son déploiement – effectifs et crédits – soient ré-investis pour renforcer et améliorer concrètement l’accueil du public et la réponse à ses besoins. – d’attrition des compétences de l’État pour répondre aux besoins des citoyens et élus locaux
Tuto-FO du 4 juillet: Mesures salariales dans la Fonction Publique et au MTECT enjeux, décryptage…désenfumage
Le ministre de la Fonction Publique a annoncé une série de mesures « salariales » à l’échéance du 1er juillet 2023, et du 1er janvier 2024. Dans le même temps, le MTECT commence à décliner l’utilisation de son enveloppe catégorielle 2023. Afin de connaître le contenu de ces mesures, ainsi que leurs limites face aux enjeux liés au pouvoir d’achat des agents publics, FO vous a proposé un webinaire d’échange le 4 juillet 2023. Retrouvez le replay en ligne!
Le sujet 3DS s’invite au Conseil Supérieur de la FPT: il n’est pas déçu du voyage
Le Conseil Supérieur de la Fonction Publique Territoriale était consulté le 28 juin 2023 sur le projet de décret relatif à la convention-type de mise à disposition de services de l’Etat dans le cadre de la loi 3DS. FO, y a porté l’ensemble de ses analyses et positions, avec à la clé un avis unanimement défavorable des OS, et d’une partie non négligeable des représentants des collectivités. Pour FO, cout cela ne peut que confirmer l’intérêt et la nécessité de poursuivre notre action au niveau national, et au niveau local pour obtenir les meilleures garanties et conditions pour les agents concernés (à la fois par un transfert aux collectivités ou un maintien dans les services de l’Etat).
Pour mesurer les effets de la réforme des retraites sur ma situation : première étape, simuler mes droits actuels
La réforme des retraites imposée à coups de contournements démocratiques sans vouloir entendre une contestation sociale historique laissera une trace indélébile dans le contexte social. Dans la Fonction Publique, ce ne sont pas les mesurettes annoncées en matière salariale, actant la poursuite de la perte de pouvoir d’achat et l’érosion des pensions, qui vont éteindre la colère. Pour ne pas laisser « tourner la page », il est fondamental que chaque agent puisse mesurer précisément les effets induits en termes de date de départ et de montant de pension. Pour cela, il faut déjà disposer de la photo de sa situation « avant réforme ». Aussi, nous invitons chaque agent à se connecter urgemment sur son espace personnel de l’ensap, à opérer différentes simulations (avec ou sans décote par exemple, à 62 et 64 ans, …), et à réaliser des copies d’écran. Histoire de pouvoir comparer objectivement le « avant » et le « après » réforme…et disposer des éléments concrets pour exiger son abrogation!
Tuto-inFO du 5 juin 2023 en replay: mobilité et promotion, vous orienter et vous défendre dans la jungle des LDG
Alors que la mi-juin correspond au ministère de l’Ecologie à la fois à la période de publication des résultats du cycle collectif de mobilité 09/2023 et à la date limite de remontée des propositions de promotions 2024, FO vous a proposé un webinaire d’information et d’échanges le lundi 5 juin 2023. Retrouvez le replay en ligne.
Loi 3DS et police de la publicité: 2 affaires mal parties…le pire à éviter pour les agents
Retrouvez le décryt-inFO issu des débats du CSA ministériel du 1er juin 2023. Avec à la clé l’affirmation de l’abandon des réflexions sur la fusion de DIR, une motion du CSAM auprès du ministre pour obtenir la garantie de maintien de rémunération des agents transférés dans le cadre de la loi 3DS, et l’élargissement des mesures d’accompagnement des personnels concernés par le transfert de la police de la publicité.
6 juin : gagnons le retrait de la réforme et obtenons des avancées sociales
L’intersyndicale appelle les travailleuses et les travailleurs, jeunes et retraité.es à faire du 6 juin une grande journée de grèves et de manifestations sur l’ensemble du territoire pour gagner le retrait de la réforme des retraites et des avancées sociales. L’intersyndicale rappelle que le salaire relève du partage des richesses : l’augmentation des salaires, des retraites et pensions, des minimas sociaux et des bourses d’études est une priorité. Le SMIC doit demeurer un salaire d’embauche et ne peut pas être une trappe à bas salaires maintenant les salariés au SMIC toute leur carrière professionnelle. L’Etat doit aussi montrer l’exemple en augmentant le point d’indice dans la Fonction publique. Aucune branche professionnelle ne doit avoir des minima inférieurs au Smic. Aucune pension pour une carrière complète ne doit être en-dessous du Smic. L’égalité salariale Femme-Homme doit être une réalité concrète sans délai. Nous ne tournerons pas la page : ensemble, uni.es et déterminé.es pour gagner le retrait de la réforme et pour le progrès social, construisons partout les grèves et les manifestations le 6 juin !
A la reconquête de l’attractivité perdue au MTECT ? FO met ses propositions sur le table
Retouvezle cahier de revendications remis au Secrétaire général du pôle ministériel MTECT/MTE/Mer en ouverture du Comité Social d’Administration Ministériel du 23 mai 2023. Histoire de permettre à nos ministres de faire mieux que lors de la précédente mandature! Avec la réforme des retraites…ce n’est déjà pas très bien parti!
Les personnels d’exploitation méritent mieux….le CSA ministériel n’aura pas lieu
FORCE OUVRIERE tout comme la CGT, la FSU ainsi que l’UNIPEF/UNSA en soutien ont demandé le retrait du point 1 et l’ouverture de réelles négociations afin de défendre le statut des Personnels que l’administration s’apprêtait à atomiser ! Le Secrétaire Général ayant refusé de retirer ce point de l’ordre du jour, nos Organisations syndicales, majoritaires au CSAM, soucieuses des intérêts des Personnels d’Exploitation ont décidé de ne pas siéger pour ne pas conduire les personnels dans l’impasse. Une demande d’audience au cabinet et d’ouverture de négociations a été transmise dans la foulée afin qu’une réelle alternative au projet de casse de l’administration puisse voir le jour.
Exclusif: le premier socio-score du ministère de l’Ecologie
Nous avons profité de la première séance du CSA ministériel pour remettre au Secrétaire général du pôle ministériel MTECT/MTE/Mer la première édition de notre « Socio-score » appliqué au bilan de l’agenda social 2020/2022. L’occasion de noter les grandes marges de progression dont le ministère dispose pour les 4 ans à venir…et c’est bien mal parti avec le sujet « retraites »!
Déclarations d’impôts 2023, rappels utiles et nouveautés: Tuto-FO du 5 mai en replay
Alors que les déclarations préremplies ont été envoyées aux contribuables entre le 6 et le 25 avril 2023 et que le service de déclaration en ligne est ouvert à compter du 13 avril 2023, FO vous a proposé de faire un point sur le processus de déclaration des revenus 2022. Avec au programme le rappel des grandes lignes relatives à l’impôt sur le revenu, ainsi que les nouveautés portant sur l’exercice de déclaration des revenus 2022. Retrouvez le replay de ce webinaire!
Toujours unis, nombreux et déterminés pour le retrait et pour le progrès social
2,3 millions de jeunes, de salarié.es et de retraité.e.s ont défilé partout en France, faisant de ce 1er mai 2023 un des plus importants de notre histoire sociale. Cette 13ème journée unitaire contre la réforme des retraites démontre la détermination des travailleurs et travailleuses à faire échec à cette réforme des retraites. Depuis plus de 3 mois, des records sont battus tant par le nombre de manifestant.e.s que par le nombre de grévistes dans le public comme dans le privé. Dans ce cadre, l’intersyndicale appelle à multiplier les initiatives avec notamment une nouvelle journée d’action commune, de grèves et de manifestions le 6 juin prochain permettant à l’ensemble des salariés de se faire entendre des parlementaires. Depuis 6 mois, les organisations syndicales de salariés font de nombreuses propositions, notamment en matière de financement, pour renforcer notre système de retraite par répartition et le rendre plus juste. Elles travailleront à des propositions intersyndicales communes mettant à contribution les employeurs, pour que les préoccupations des salarié.e.s soient enfin prises en compte, en matière de salaires, de conditions de travail, de santé au travail, de démocratie sociale, d’égalité F/H et d’environnement notamment. La défiance est profonde et le dialogue ne pourra être rétabli que si le gouvernement prouve sa volonté de prendre enfin en compte les propositions des organisations syndicales.
Déclaration commune préalable au CSA ministériel: dialogue social glacial, instances gelées
L’intersyndicale soutient les actions et grèves engagées et les initiatives intersyndicales de proximité qui seront décidées localement. L’intersyndicale appelle l’ensemble des travailleuses et travailleurs, des jeunes et retraité-es à faire du 1er mai 2023 une journée de mobilisation exceptionnelle et populaire contre la réforme des retraites et pour la justice sociale. Une telle mobilisation unitaire intersyndicale sur le travail et les retraites est historique dans notre pays, elle démontre l’importance d’avoir des réponses à la hauteur des enjeux sociaux et environnementaux. Dans ce contexte social explosif, le dialogue social s’annonce glacial dans la durée avec cet exécutif. Pour nous, organisations syndicales du pôle ministériel Ecologie-Territoires-Mer il sera totalement gelé au sein du pôle ministériel a minima jusqu’au 1er mai, sans préjuger de la suite qui sera donnée au combat contre cette réforme des retraites. Au sein des services et des établissements publics, quel qu’en soit le niveau, nous appelons donc l’ensemble de nos représentants à boycotter jusqu’au 1er mai toute instance ou réunion de travail informelle convoquée à l’initiative de l’administration. Nous ne siégerons pas en conséquence aux 2 réunions prévues cette semaine du Comité Social d’Administration Ministériel, ni aux autres réunions informelles programmées dans les prochaines semaines. En réponse, le Secrétaire général abvec l’accord du cabinet a accepté de reporter l’ensemble des réunions au delà du 1er mai.
Un 1er Mai unitaire et populaire pour le retrait
Durant 12 journées de manifestations puissantes, de grèves, d’actions et d’initiatives locales, dans les entreprises, dans les services publics et sur les lieux d’étude, l’intersyndicale a mobilisé des millions de travailleurs, travailleuses, de jeunes et retraité.es. L’intersyndicale appelle à faire du 1er mai une journée de mobilisation massive, unitaire et populaire contre la réforme des retraites partout sur le territoire, dans le calme et la détermination. Elle invite tous les travailleurs et travailleuses, jeunes, retraité.es comme l’ensemble de la population à s’y rendre massivement, entre collègues de travail, amis, en famille pour obtenir l’abrogation de cette réforme injustifiée, brutale et injuste.
Toujours nombreuses et nombreux, déterminé.e.s à gagner le retrait
Aujourd’hui encore, ce sont près de 2 millions de travailleurs et travailleuses, jeunes et retraité.e.s. qui se sont mobilisés dans le calme et la détermination pour dénoncer cette réforme injustifiée, les régimes de retraite n’étant pas « au bord de la faillite » comme le prétend le gouvernement. Le contexte est inédit. Dans ce climat de fortes tensions que l’on peut qualifier de grave crise démocratique et sociale, l’exécutif s’arc-boute et porte seul la responsabilité d’une situation explosive dans l’ensemble du pays. L’intersyndicale a soumis au Conseil constitutionnel, qui rendra sa décision le 14 avril, des argumentaires considérant que cette loi devrait être déclarée contraire à la Constitution. L’intersyndicale appelle à une journée de mobilisations et de grève le 13 avril et soutient toutes les actions et initiatives intersyndicales de mobilisations, y compris le 14 avril, pour gagner le retrait de cette réforme.
Locaux de l’Office Français de la Biodiversité incendiés : les travailleurs ne peuvent pas servir de paravent aux choix politiques du gouvernement !
Jeudi 30 mars 2023, en marge de la journée de mobilisation des marins-pêcheurs contre les nouvelles restrictions imposées à la pêche, plusieurs locaux de l’Office Français de la Biodiversité (OFB) ont été la cible d’attaques avec pour conséquence l’incendie du bâtiment de Brest. La FEETS FO apporte tous son soutien aux agents publics qui ont vu leurs locaux détruits. La FEETS FO soutient les revendications des salariés du secteur de la pêche, plusieurs syndicats FO étant pleinement mobilisés pour préserver leur activité de façon durable. La FEETS FO dénonce néanmoins des actes qui dépassent l’expression syndicale et mettent en danger des agents qui n’ont aucunement à porter la responsabilité de choix éminemment politiques.
L’intersyndicale déterminée donne rendez-vous le 6 avril
L’intersyndicale déterminée donne rendez-vous le 6 avril À l’appel de l’intersyndicale ce sont plus de deux millions de travailleuses et travailleurs, jeunes et retraités qui se sont mis en grève et ont manifesté. Le monde du travail s’est une nouvelle fois mobilisé dans toute la France de façon massive et déterminée, pour le retrait de la réforme des retraites. La jeunesse a encore une fois été très présente dans les mobilisations. Après deux mois d’un mouvement social exemplaire et inédit depuis 50 ans, très largement soutenu par la population, et un parcours parlementaire chaotique, l’absence de réponse de l’exécutif conduit à une situation de tensions dans le pays qui nous inquiète très fortement. L’intersyndicale soutient les mobilisations, manifestations, les actions intersyndicales et grèves qui perdurent depuis janvier. Elle appelle les millions de travailleurs et travailleuses, les jeunes et les retraité.es à continuer de se mobiliser. Elle appelle à des rassemblements syndicaux de proximité définis localement et à une nouvelle grande journée de grève et de manifestations le jeudi 6 avril partout dans le pays. L’intersyndicale se réunira prochainement.
La mobilisation sociale s’accentue, c’est l’heure du retrait
A l’appel de l’ensemble des organisations syndicales et de jeunesse, la 9ème journée de mobilisation contre la réforme de retraites a encore réuni plus de 3 millions de manifestants, ce qui en fait l’une des plus importantes depuis le début du mouvement social. La jeunesse s’est aussi largement mobilisée. Revendiquant le retrait de la réforme des retraites, l’intersyndicale appelle les millions de travailleurs et travailleuses, les jeunes et les retraités à continuer de se mobiliser. Elle appelle à des rassemblements syndicaux de proximité ce week-end et à une nouvelle grande journée de grève et de manifestations mardi 28 mars partout dans le pays.